Aan alles komt een einde…
Vandaag is mijn laatste stagedag bij Expand aangebroken. Een treurig, spannend en toch ook interessant, heuglijk moment. Treurig omdat ik mijn collega’s ga missen. De hechtheid van het team is iets dat me erg op mijn gemak heeft doen voelen. Daarnaast is humor altijd belangrijk maar de collega’s bij Expand zijn vooral ook heel…
lees meerDeel 3: verslag rondetafelbijeenkomst over leeftijdsbewust personeelsbeleid
In deze posting gaan we verder in op de tweede presentatie van de ronde tafel bijeenkomst van 3 oktober. De tweede spreker was drs. Pieter Vermunt. Vermunt is oprichter van Themis Loopbaancoaching, waar hij zich bezighoudt met coaching en loopbaanbegeleiding van zijn cliënten. Daarvoor is hij jaren als consultant werkzaam geweest op het gebied van…
lees meerTop 5 best gelezen HR artikelen oktober 2015
Om ons weblog zo relevant mogelijk te houden voor onze lezers, kijken we iedere dag naar onze analytics. We zien welke artikelen het meest bezocht worden en de meeste interactie krijgen. We zien ook welke HR Community interviews en HR vacatures het meest worden bezocht. We zijn altijd op zoek naar bloggers die willen…
lees meerLeiderschap: nieuwe inzichten en vaardigheden vereist. Deel 5: Communicatie
In de eerste vier artikelen in deze serie gaf ik de huidige situatie weer en noemde ik de vereisten voor effectief leiderschap op het gebied van waarden, normen en motivatie, duurzaamheid en investeringen. In dit artikel doe ik hetzelfde met het thema communicatie. Communicatie: 1. Alle communicatie begint met luisteren naar je zelf en…
lees meerUlrichs employee champion: helaas geen HR Business Partner
De employee champion houdt zich op operationeel niveau bezig met de mensenkant van Ulrichs model. Hij gaat over de relaties die de organisatie met werknemers heeft, diversiteit op de werkvloer, veiligheid en compensatie. Hij is ook de minst besproken rol in Ulrichs model. Want de change agent of changemanager wordt nog vaak genoeg genoemd,…
lees meerWe komen op RTL7!
Komende zondag komt Expand op televisie! We zitten in het programma "Ondernemend Nederland" van RTL7, een programma dat goed aansluit bij onze missie. Het programma wordt om 10.00 uitgezonden op zondag 5 april en herhaald om 13.00, ook op zondag 5 april. Komende zondag is dus je kans om ons live te zien! De…
lees meerAssessments en testen
Heeft u een medewerker of leidinggevende die u graag wil laten testen? De aanleiding kan zijn het selecteren van een nieuwe professional of het willen vaststellen van het ontwikkelperspectief dan wel mogelijke aandachtspunten van een medewerker. Hierdoor kunnen weloverwogen keuzes rond in- door- en uitstroom worden gemaakt. Expand beschikt over een aantal onderzoeksmethoden 1.…
lees meerVolg onze Kiva activiteiten
Eind vorig jaar kondigden we onze nieuwe missie aan - en tegelijk dat we ondernemende goede doelen zouden gaan steunen. Inmiddels hebben we een Kiva groep gemaakt, daar kunt u onze leningen volgen en ook de vooruitgang van de ondernemers die we steunen. We steunen onder andere ondernemers in Peru, de Filipijnen en Ecuador.…
lees meerDiscussie verslag: hoe zetten zelfstandige HRM’ers zich in de markt?
Vraag 34 HR professionals naar hun visie op de huidige markt en welke betekenis bureaus hebben en raad hoeveel mensen hun heil daar zoeken. Vraag vervolgens welke alternatieven er zijn en de massa is verdeeld. Duidelijk werd tijdens de discussie dat iedereen op zijn manier bezig is met profileringsvraagstukken. Wachten tot de bui over…
lees meerEven bijkomen van carnaval
Ik heb net 3 dagen echt Oeteldonks carnaval achter de rug, anders dan vele van onze meer Hollandse landgenoten denken is dit (in Oeteldonk) een feest dat meer is dan alleen zuipen en raar doen. Oeteldonk (of ‘s Hertogenbosch zo u wilt) is met carnaval een dorp, een dorp waarbij alles andersom is, de…
lees meer