Recruitment & Arbeidsmarkt

Review: het grote stageboek voor werkgevers

Deze week keek ik toevallig weer eens op mijn eigen LinkedIn profiel en viel mijn oog op de vermelding ‘vacature voor blogger bij Expand’. Dat bloggen doe ik inmiddels alweer ruim 4 jaar. Het is een cliché, maar helemaal waar; de tijd vliegt. Inmiddels heb ik al heel wat blogs geschreven en vind ik…

lees meer

We breiden onze dienstverlening uit!

Door technologische ontwikkelingen is data tegenwoordig toegankelijker dan ooit. Daarnaast is er een groeiende behoefte van organisaties om inzicht te krijgen in interne processen en de dagelijkse gang van zaken. Data krijgt daarmee een steeds grotere rol binnen het HR werkveld. Organisaties gebruiken data om richting te geven aan beleid en daarmee verbeteringen door te…

lees meer

Hoe overleef je een stageperiode?

Bijna elke student moet er een keer aan geloven: een aantal maanden stage lopen bij een bedrijf. Van elke week halve dagen op school naar vijf dagen fulltime werken op kantoor. Als student vraag je jezelf waarschijnlijk af: hoe ga ik dit ooit volhouden? Een stageperiode valt meestal heel erg mee. Sterker nog, het…

lees meer

Employee experience versus candidate experience: waar maak je de meeste fans?

Er is de laatste paar jaar meer aandacht gekomen voor de totale employee experience; de reis van een medewerker van het krijgen van een baan tot het afscheid nemen bij een organisatie. Internationaal onderzoek van Deloitte in 2018 laat zien dat 80% van de CEO’s weet dat dit belangrijk is, maar dat er maar…

lees meer

10 vragen die je aan een recruiter kunt stellen

Een sollicitatiegesprek is een belangrijk en spannend moment. Waar je voor het opstellen van een cv of het schrijven van een sollicitatiebrief ruim de tijd hebt, hangt het bij een gesprek af van het moment. Je moet je op dat moment bewijzen. Er zijn dan ook weinig mensen die zich verheugen op een sollicitatiegesprek.…

lees meer

Help, mijn medewerker neemt ontslag!

Er zijn globaal drie situaties waarin een medewerker zelf ontslag neemt. Als werkgever moet u dit niet zomaar “voor kennisgeving aannemen”. Grofweg zijn er drie verschillende situaties te onderscheiden 1. De medewerker neemt ontslag omdat hij een andere baan heeft Arbeidsrechtelijk is deze situatie het minst risicovol. De volgende vragen zullen wellicht bij opkomen:…

lees meer

Review ‘Omdat het kan’

Na het schrijven van een aantal blogs over millenials vond ik het leuk om een HR-gerelateerd boek te reviewen. Gelukkig krijg je hiervoor regelmatig de mogelijkheid bij Expand en was ik dit keer de gelukkige om het boek “Omdat het kan” te reviewen. Nadat ik het boek ontvangen had, ging deze iedere dag met…

lees meer

Arbeidsmarktimago slopen? Zó doet u dat!

Waarom zou u zich er druk om maken of mensen graag bij u willen werken? Krapte op de arbeidsmarkt zoals beschreven in Arbeidsmarkt oververhit! Wat moet u doen? U merkt er nog helemaal niets van. Als u eens een nieuwe medewerker nodig heeft dan vindt u die echt wel. Desnoods schakelt u een hele…

lees meer

Zó kom je overtuigender over op je cv

Een treffend en krachtig curriculum vitae kan sollicitanten helpen om op te vallen. Toch doen veel sollicitanten zichzelf tekort op hun cv. Hoe kunnen ze hun cv aandikken zonder te liegen? Cv.nl geeft in dit artikel tips om overtuigender over te komen. Te bescheiden ‘Bescheidenheid siert de mens’. Het uitdragen van deze culturele overtuiging is…

lees meer

Nieuwe consultant: Emiel Mulder

Expand heeft weer een personeelsuitbreiding ondergaan!             Ik zal mij even kort voorstellen. Mijn naam is Emiel Mulder, 26 jaar en sinds 15 januari jl. de nieuwste toevoeging aan het bedrijf. Ik ben werkzaam als Jr. Business Consultant en zet in die hoedanigheid mijn eerste stappen binnen de wereld…

lees meer