Mijn reis naar werkgeluk
Afgelopen jaar heb ik een grote stap gemaakt, een stap die velen maken maar velen ook niet. De stap naar zelfstandig ondernemerschap. Het begon met een beslissing om te stoppen, dat zelfstandige kwam pas later. Ik neem je mee op reis, mijn reis naar werkgeluk. Mijn carrière heeft zich grotendeels bij internationale organisaties afgespeeld.…
lees meerReview ‘Sterk voelen op het werk, handboek voor (hoog)sensitieve medewerkers’ van Eveline Baar
Het boek is gericht op het herkennen van hoogsensitiviteit en geeft tips om veerkrachtig aan het werk te zijn. Ook mensen die zichzelf niet bestempelen als hoogsensitief, maar wel herkennen dat ze op bepaalde momenten sensitiever zijn dan gemiddeld, zullen herkenning vinden in dit boek. Er zijn 5 delen met verschillende onderwerpen in het…
lees meerHoezo contactloos?
Het lijkt wel of de wereld om ons heen een beetje gek aan het worden is. Voor (HR) ZZP-ers is netwerken zo’n beetje een cultus aan het worden. Het “ont”moeten is een doel op zich geworden. Ondernemers met eenzelfde doel (meer klanten, omzet) jagen op elkaar en schieten zo niet erg op. De klanten…
lees meerDruk?! Ik ben in control!
In mijn vorige blog druk zijn is voor losers nam ik jullie mee in het hedendaagse fenomeen ‘druk zijn’. Hierin ging ik op het antwoord dat je tegenwoordig krijgt als je de vraag stelt: Hoe gaat het. Waarschijnlijk zal je vaak het volgende antwoord hebben gekregen: Goed, maar druk! Aan het einde van blog gaf…
lees meerEen dieptepsychologische kijk op burn-out II
Wie kunnen we de schuld geven van burn-out? De verregaande globalisering die maakt dat er altijd wel ergens ter wereld collega’s zijn die we moeten spreken of mailen? De werkgevers? En wie zijn dat dan? Onze directe bazen of de CEO’s van bedrijven? Ze kunnen ons soms wel tot het uiterste drijven: deadlines die…
lees meerChinese ouders als loopbaan adviseurs
In 2016 brachten Herman Vuijsje en Anneke Groen het boek “Eindeloos Ouderschap” uit. Het boek beschrijft hoe de huidige generatie Nederlandse ouders een leven lang zorg dragen aan hun kinderen. Een nieuwe trend die tegen de cultuur van het individualisme ingaat en die veel discussie losmaakt. Plaatje dankzij Pinterest. Chinese ouders zijn al ruim…
lees meerTerug naar het groene gras
Inmiddels ben ik bijna 4 maanden terug bij mijn oude werkgever. In mijn blog van 7 december, De dag dat ik besloot ontslag te nemen, kon je lezen dat ik de beslissing had genomen om mijn baan na 4 maanden op te zeggen zonder dat ik een nieuwe baan in het vooruitzicht had. Ik was…
lees meerWaar ben jij trots op?
Een paar weken geleden, ik stond ’s avonds mijn tanden te poetsen, toen mijn dochter naar boven kwam. Ze vertelde mij dat ze voor economie op een 3,7 stond. Maar ze had een extra proefwerk gemaakt, omdat het ze het mocht inhalen. Hier had ze een 6,4 voor, waardoor ze nu gemiddeld op een…
lees meer2017 wordt het jaar van…
Deze kerstvakantie belandde ik op een verloren moment op een pagina over Chinese astrologie. 2017 wordt het jaar van de haan. Hanen zijn scherpzinnig, georganiseerd, hebben hoge ambities en grote veerkracht. Ze kunnen echter ook verwaand en bazig zijn. Hanen hebben meer motivatie dan de andere dieren in de Chinese dierenriem, zijn hardwerkende multitalenten.…
lees meerHet recept voor een goede dag
“Het belangrijkste is om het belangrijkste het belangrijkste te laten zijn” - Stephen Covey Altijd fijn om de juiste ingrediënten bij de hand te hebben als het gaat om succes, werkplezier en levensgeluk. We mogen dromen over een sabbatical, een eigen bed & breakfast, eindelijk dat boek schrijven of die hoofdprijs in de loterij.…
lees meer