De succesfactor HR- boekbespreking
De succesfactor HR; de toekomstige waardepropositie van HR door Inca van Uuden. In dit boek wordt de vraag gesteld: is HR de afgelopen 10 jaar aan de slag gegaan om de eigen waardepropositie te verbeteren? Hoe ziet de waardepropositie van HR eruit gekeken naar de toekomst toe, en past het model van Ulrich nog?…
lees meerRecensie Praktijkgids Personeel en Fiscus
De Praktijkgids Personeel en Fiscus is een naslagwerk waarin de werkgever wegwijs wordt gemaakt in het woud van fiscale regels. Het is een echt naslagwerk, dat duidelijk de weg wijst in een veelheid van fiscale onderwerpen waarmee een ondernemer/onderneming met personeel rekening moet houden. Gezien de veelheid aan onderwerpen en de complexiteit van veel…
lees meerHet recept voor een goede dag
“Het belangrijkste is om het belangrijkste het belangrijkste te laten zijn” - Stephen Covey Altijd fijn om de juiste ingrediënten bij de hand te hebben als het gaat om succes, werkplezier en levensgeluk. We mogen dromen over een sabbatical, een eigen bed & breakfast, eindelijk dat boek schrijven of die hoofdprijs in de loterij.…
lees meerRecensie “Praktijkgids Arbeidsrecht 2016”
INLEIDING Een Praktijkgids, niet echt een leesboek, meer een naslagwerk. Uitgegeven door Vakmedianet Alphen aan den Rijn, onder redactie van dr.mr. G.A. Diebels en mr. J.A. Buur. Het naslagwerk bevat informatie die van belang is om in arbeidsrechtelijke situaties passende beslissingen te kunnen nemen. Het hele scala aan wettelijke regelgeving van de plaats van…
lees meerBoekbespreking Ga Hosselen
“Geld verdienen door ondernemend te leven” – een zeer aansprekende ondertitel! Ondernemen is een van de kernwaarden van Expand en toen ik van Haystack deze titel hoorde wist ik dat ik het boek moest reviewen. Ook liep ik al een tijdje met het idee om een artikel te schrijven over unieke manieren om geld…
lees meer12 Sleutels voor duurzaam HRM – boekbespreking
12 sleutels voor duurzaam HRM, winst voor organisatie, medewerkers en maatschappij, 1e druk door Peggy de Prins. Peggy De Prins lijkt van mening te zijn dat de nadruk van een business en economisch perspectief in het huidige strategische HRM-denken niet langer houdbaar is. De balans tussen mens en management is te veel doorgeschoten naar…
lees meerHet grote gesprekkenboek – boekbespreking
Het grote gesprekkenboek, een praktische leidraad voor HR-professionals en leidinggevenden, 2e druk door Jacco van den Berg en Mecheline Klijs Als HR professional en /of leidinggevende bestaat een groot gedeelte van je werkzaamheden uit communiceren; gesprekken voeren. De 2e druk van het grote gesprekkenboek is dan ook een aanrader, of je nu een junior…
lees meer“HRM voor de toekomst”, op weg met de menselijke maat, boekbespreking
“We werken steeds meer tijd-loos, plek-loos en geld-loos in een context van maatschappelijk bewust handelen met respect voor het leefmilieu. Verschillende partijen bevinden zich echter niet in hetzelfde tijdframe, denk aan de werkelijkheid van start-ups versus de visie van vakbonden”. Een fragment uit: “HRM voor de toekomt, op weg met de menselijke maat”, door…
lees meerWanneer word jíj vervangen door een robot?
Wat als de Elon Musks en Larry Pages van onze wereld vervangen kunnen worden door een computer? Met deze vraag loop ik al rond sinds ik een nos.co nieuwsbrief kreeg waarin een sterke vraag werd gesteld over de interactie tussen technologie en arbeid. Wat als computers, na veel blue collar banen en nu ook…
lees meerLeidinggeven aan talentontwikkeling – boekbespreking
Leidinggeven aan talentontwikkeling; een 70-20-10 programma gebaseerd op topsport, wetenschap en managementpraktijk door dr. Mirjam Baars, MBA Leidinggeven aan talentontwikkeling is een praktisch leesbaar boek en wat mij betreft zeker een aanrader voor iedere HRD-professional en leidinggevende. De combinatie van inzichten uit de topsport, de wetenschap en dagelijkse praktijk geven inspiratie om met talentontwikkeling…
lees meer