Expand AVG Proof
Expand verbindt HR professionals en HR vacatures aan het hele vakgebied

Te warm? Regelgeving en tips over hitte op het werk

Te warm? Regelgeving en tips over hitte op het werk

Warm? Je bent niet de enige; deze week had al de warmste nacht ooit en zaterdag zou de warmste dag ooit kunnen worden. Daar kun je natuurlijk flink last van krijgen, ook op je werk. Gelukkig zijn er de nodige afspraken waar je werk(gever) aan moet voldoen.

Heel kort gesteld komt de wetgeving er op neer dat de luchttemperatuur niet boven de 37 graden mag komen (artikel 6.1 van het arbobesluit); vanaf die temperatuur wordt beweging steeds lastiger. Heel basaal: een lichaamstemperatuur van boven de 38 (oraal gemeten: ongeveer 37,5) graden betekent kans op gezondheidsklachten.

Er is geen specifiekere wetgeving dan dat de temperatuur geen schade aan de gezondheid mag berokkenen; in eerste instantie moet de werkgever hulpmiddelen aanreiken om schade aan de gezondheid te voorkomen, als dat niet voldoende is, moet de duur van de arbeid worden beperkt, of moet de arbeid zo worden afgewisseld dat er geen schade aan de gezondheid kan ontstaan.

Goed werkgeverschap gaat verder en vereist dat er ook maatregelen worden getroffen als er geen kans is op schade aan de gezondheid.

Let in ieder geval op de drie (meest voorkomende) vormen van warmteziekten; die kunnen los van elkaar, maar ook in combinatie voor komen:

  • warmte krampen;
  • hitte uitputting;
  • zonnesteek.

En hier een goede bron met een tabel wat te doen bij de respectievelijke verschijnselen* (gericht op pubers, maar daarom niet minder relevant).

Tips tegen de hitte:

  1. Drink altijd voldoende water;
  2. Bescherm je tegen de zon (lees waarom;
  3. Gebruik daarvoor zonnebrand en draag bijvoorbeeld een petje;
  4. Draag loszittende kleding;
  5. Vermijd zware inspanning;
  6. Zorg dat je huis of kantoor niet te warm wordt, doe op tijd de zonwering omlaag etc;
  7. Meer tips (Engels).

Tips voor werkgevers:

  1. Stel eventueel een tropenrooster in; laat medewerkers eerder beginnen en naar huis gaan;
  2. Zorg voor goede airconditioning/ventilatoren;
  3. Geef extra pauze's, liefst in een koele ruimte;
  4. Demp de verlichting (in zeer lichte ruimtes);
  5. Let op apparaten die warmte genereren, zet die uit indien mogelijk;
  6. Zorg voor voldoende water, eventueel gekoeld, let er op dat iedereen voldoende drinkt;
  7. Dit is een goed moment om bijvoorbeeld ijs uit te delen!

Hieronder kunnen tips en ideeën gedeeld worden hoe je met de warmte om moet gaan op je werk!

Lees ook: regels rond hitte op werk!

* De tabel is helaas offline, link verwijderd door redactie per 14-6-2016

Geplaatst in Arbeidsrecht door Chris Stapper op 2 juli 2015

Reacties op Te warm? Regelgeving en tips over hitte op het werk

sabine steffens op 21 september 2016 22:57

Een tip die ik jullie niet wil onthouden...het coolvest...hierdoor behoud je je productiviteit, concentratie en plezier in je werk ook al is het bijna 40 graden.
Kijk eens op http://www.ezcooldown.com/

Plaats zelf een reactie


Expand maakt gebruik van functionele, tracking en analytische cookies om de website optimaal te laten functioneren. Cookies zijn kleine informatiebestanden die de toegang tot expand.nl vergemakkelijken en de navigatie op onze website sneller en effici├źnter laat verlopen. Een cookie is uniek voor elke gebruiker. De functionele en analytische cookies zorgen ervoor dat de site goed werkt en dat wij inzicht hebben in het gebruik van onze eigen website. De tracking cookies worden gebruikt om bezoekers van onze website te voorzien van relevante informatie en de site te personaliseren. Dit doen we niet alleen via de inhoud, maar ook via de advertenties die wij tonen. Ook derde partijen (zoals Google) die via onze website cookies plaatsen, kunnen op deze manier proberen je interesses te vinden en k├║nnen deze cookies gebruiken om een bezoekersprofiel op te stellen. Wij hebben dit liever niet, maar jammer genoeg hebben we geen invloed op wat deze partijen met hun cookies doen. Als dergelijke cookies niet worden gebruikt dan betekent dit overigens niet dat je geen advertenties meer te zien krijgt op onze site. De advertenties zijn in dat geval alleen niet langer toegesneden op jouw interesses. In ons privacy statement vind je meer uitleg over het toestaan of blokkeren van cookies op onze site.