Expand verbindt HR professionals en HR vacatures aan het hele vakgebied

5+1 best gelezen HR artikelen november 2014

Om ons HR weblog zo relevant mogelijk te houden, bekijken we iedere maand (eigenlijk iedere week) onze Google analytics resultaten. We zien daar onder andere welke artikelen goed gelezen worden en proberen bijvoorbeeld bloggers aan te nemen die over die onderwerpen schrijven. Het is vaak  interessant om te zien welke artikelen het best gelezen worden - vandaar het besluit dit ook met onze lezers te delen. Hieronder treft u de top 5 best gelezen HR artikelen van november 2014:

1. Het nieuwe werken? Afschaffen!

Dan loop je bij organisaties door hun gebouwen, en dan zie je die grote kantoortuinen. Ontdaan van alle opsmuk, bijna nergens persoonlijke spullen, de dossierkasten die zijn verdwenen, en daar tussendoor lopen mensen met grote tassen vol papieren op zoek naar een plekje om te zitten. De kamertjes die nog wel als werkplek zijn ingericht, zijn voor het management. Dan weet je: deze organisaties doen aan Het Nieuwe Werken. Lees verder..

2. Universitair afgestudeerd en werkloos? Doodnormaal de komende jaren!

Uit cijfers in de Keuzegids Universiteiten 2015 van het Centrum Hoger Onderwijs Informatie blijkt dat driekwart van de universitair afgestudeerden een matige tot slechte kans maakt op de arbeidsmarkt. Lees verder..

3. Hoe creëer je zelf kansen op de arbeidsmarkt?

Motivatie en inzet is het allerbelangrijkste! Voor iedereen is er een mogelijkheid op de arbeidsmarkt. Je moet erin geloven! Je moet kansen zien, creëren en pakken! Social Media en met name LinkedIn zijn super belangrijk. Relaties in je netwerk moet je koesteren en blijven onderhouden. Lees verder..

4. 3 tips om flexibele werknemers te binden

Steeds vaker lees je dat er een schaarste op de arbeidsmarkt aankomt. In sommige sectoren is het al heel lastig om aan goed personeel te komen. Daarnaast is er een steeds grotere vraag naar flexibel personeel dat ingezet kan worden wanneer er behoefte aan is. Het aantal zzp-ers groeit nog steeds. Dit vraagt om een nieuwe kijk op HR want hoe hou je flexibele medewerkers betrokken bij je bedrijf ook als ze niet voor je werken? Lees verder..

5. Prioriteiten stellen met Stephen Covey en Warren Buffet

De truc afkijken bij twee zeer succesvolle mensen? Dat kan. Hier tref je een samenvatting van hoe Covey en Warren Buffet hun prioriteiten stellen. Lees verder..

 

Bonus: onverwacht goed gelezen artikel
Onverwacht is een groot woord; de titel geeft het eigenlijk al weg.

7 tips voor het vinden van een nieuwe baan

Dit artikel duikt af en toe weer op in de zoekresultaten. Ongetwijfeld omdat dit een onderwerp van alle tijden is, mensen blijven altijd op zoek naar nieuwe banen en vacatures. Leuk om het weer terug te zien komen!

Volgende maand weer vijf inspirerende artikelen!

Geplaatst in Expand door Expand Redactie op 2 december 2014

Reacties op 5+1 best gelezen HR artikelen november 2014

Eduard van Brakel op 15 december 2015 16:44

Cool :-)

Plaats zelf een reactie