Expand AVG Proof
Expand verbindt HR professionals en HR vacatures aan het hele vakgebied

Vereenvoudiging van wetten!

Interessant voor iedere HRM-er en speciaal voor de HRM-ers in de productie: de wet op arbeidstijden word een stuk eenvoudiger gemaakt. Van de huidige 12 regels zullen er 4 over blijven. Dit zal de concurrentiepositie van Nederland verbeteren.

Een aantal interessante punten onder elkaar:

  • Afspraken over pauzes word een zaak voor werknemers en werkgevers onderling
  • Er is een maximum van 12 uur per dienst en van 60 uur per week.
  • Per 4 weken mag er maximaal 55 uur per week gemiddeld gewerkt worden en per 16 weken maximaal 48 uur.

De nieuwe wet beperkt zich voornamelijk tot bescherming van de veiligheid, gezondheid en het welzijn van de medewerker. Deze versimpeling van de regels zal het werkgevers en werknemers gemakkelijker maken om onderling afspraken te maken. Verder zal dit de integratie van baan en thuissituatie bevorderen. Ik wil meer weten over de nieuwe arbeidstijdenwet.

Dit is dus een goede en nuttige wijziging in de wetgeving. Wij kunnen ons echter voorstellen dat er meer wetten zijn die aangepast moeten worden of dat er regelingen zijn die we moeten veranderen. Wat te denken van het aanpassen van de wet en regelgeving omtrent oudere werknemers. In de discussie over leeftijdsbewust personeelsbeleid werd daarvoor gepleit.

Of wat te denken van het door VNO-NCW gevraagde soepeler ontslagrecht? Dit moet het voor werkgevers makkelijker maken om mensen in dienst te nemen is het niet? Het geeft in ieder geval jongeren meer kans de arbeidsmarkt in te stappen. Ook wordt het voor een werkgever aantrekkelijker om een ouder iemand aan te nemen. De doorstroom wordt er in ieder geval mee bevorderd.

Maar wat zijn volgens u wetten of bepalingen die veranderd moeten worden zodat HRM'ers nog beter kunnen werken? Wat zijn zaken waar u tegen aanloopt die door andere wet- en regelgeving geen issue geweest zouden zijn? 

Geplaatst in Recruitment & Arbeidsmarkt door Gastblogger op 8 december 2006

Reacties op Vereenvoudiging van wetten!

Er zijn nog geen reacties.

Plaats zelf een reactie


Expand maakt gebruik van functionele, tracking en analytische cookies om de website optimaal te laten functioneren. Cookies zijn kleine informatiebestanden die de toegang tot expand.nl vergemakkelijken en de navigatie op onze website sneller en effici├źnter laat verlopen. Een cookie is uniek voor elke gebruiker. De functionele en analytische cookies zorgen ervoor dat de site goed werkt en dat wij inzicht hebben in het gebruik van onze eigen website. De tracking cookies worden gebruikt om bezoekers van onze website te voorzien van relevante informatie en de site te personaliseren. Dit doen we niet alleen via de inhoud, maar ook via de advertenties die wij tonen. Ook derde partijen (zoals Google) die via onze website cookies plaatsen, kunnen op deze manier proberen je interesses te vinden en k├║nnen deze cookies gebruiken om een bezoekersprofiel op te stellen. Wij hebben dit liever niet, maar jammer genoeg hebben we geen invloed op wat deze partijen met hun cookies doen. Als dergelijke cookies niet worden gebruikt dan betekent dit overigens niet dat je geen advertenties meer te zien krijgt op onze site. De advertenties zijn in dat geval alleen niet langer toegesneden op jouw interesses. In ons privacy statement vind je meer uitleg over het toestaan of blokkeren van cookies op onze site.